Eski Çalışma Bakanı Okuyan'dan Kıdem Tazminatı Açıklaması

Satır Arası'nda Atakan Sönmez'in sorularını yanıtlayan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Eski Bakanı Yaşar Okuyan, kıdem tazminatı ile ilgili düzenleme Meclis'e geldiğinde memurların da bir önerge ile buna ekleneceğini ve memurların da kıdem tazminatına el konulacağını söyledi ve "sendikalara o kadar öfkeliyim ki, gerçekten emekçinin yanında olan 3-5 sendika dışında sendika yok. Dün de yoktu, bugün de yok, bu kafayla yarın da olmayacak. Kıdem tazminatı ellerinden alınıyor, 'almayın ya genel greve gideriz' diyorlar. Ulan ne grevine gidiyorsun, ne kaldı elinde! Şimdi kamu çalışanları zannediyor ki sadece işçilerin kıdem tazminatı kesilecek. Tasarı genel kurula geldiğinde eğer meclise inerse sadece işçilerle ilgili değil hemen bir ilave önergeyle memurlar da bu düzenlemeye tabi olacak ve onların kıdemlerine de el konulacak. Meclis'e geldiğinde bunu yapmazlarsa buyurun ben buradayım." dedi.

Hak-İş tarafından kıdem tazminatı konusunda yapılan açıklamada ‘’çalışma hayatının bu önemli sorununu sosyal diyalog anlayışı ekseninde sosyal taraflarla müzakere etmeye açık olduğumuzu bir kez daha belirtmek isteriz. Diğer yandan, ülkemizde salgınla mücadelenin ekonomik ve sosyal etkileri halen devam etmektedir. Bu salgın döneminde Sayın Cumhurbaşkanımızın liderliğinde toplumun her kesimini kapsayan politikalar hızla hayata geçirilmiş, rahat bir geçiş ve normalleşme süreci sağlanmaya çalışılmıştır. 

Ülkemiz, ekonomik, sosyal ve sağlık alanında hayati önemde birçok düzenlemeyi gerçekleştirerek dünyaya örnek olmuşken, kıdem tazminatı gibi çalışma hayatının tüm kesimlerini ilgilendiren böylesine mühim ve hassas bir konunun tartışılmasını yöntem ve zamanlama açısından uygun görmemekteyiz.

HAK-İŞ olarak; çalışma barışını, sosyal diyaloğu ve ortak katılımı her daim destekleyen öncü bir işçi konfederasyonu olduk. Son dönemde kıdem tazminatına ilişkin gelişmeleri yakından takip ederek, katıldığımız tüm görüşmelerde bu öneri ve görüşlerimizi açıkça dile getirdik. Sayın Cumhurbaşkanımızın tarafların süreçlere tam katılım sağlaması ve ortak bir akıl ile hareket edilmesi konusundaki yaklaşımı büyük önem taşımakta olup, sosyal diyaloğa verdiği önem bizleri memnun etmiştir.  

HAK-İŞ Yönetim Kurulu olarak; ülkemizde yeni bir modelin kurulabilmesi için tüm işçi ve işveren konfederasyonlarının ve devletin birlikte yürüteceği bir sosyal diyalog mekanizması çerçevesinde çalışmaların gerçekleştirilmesi gerektiğini savunmaktayız. Kıdem tazminatının hak edilmesi ve erişilmesi konusunda yaşanan sorunların ortadan kaldırılması, uygulanabilir ve sürdürülebilir bir noktaya taşınmasını garanti edecek güçlü bir sistem talep etmekteyiz. Çalışma hayatının en önemli konularından biri olan kıdem tazminatının uygun bir zamanda, katılımcı bir yöntem ve pozitif bir yaklaşım ile çalışanlar lehine çözüme kavuşturulmasını konuşmaktan ve tartışmaktan yana olacağız." denilmisti.